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Alessandro Renna

Alessandro Renna

Curriculum Vitae

Alessandro Renna è il responsabile Talent Development, Reward e Performance Management in Kedrion Biopharma, una multinazionale che opera nel settore Pharma. Da vent’anni opera in ambito risorse umane in vari settori (farmaceutico, aeronautico, TLC, assicurativo), ricoprendo ruoli manageriali in area Talent Management, Reward, Formazione e Gestione Risorse Umane. Ha gestito progetti di espansione internazionale, di sviluppo organizzativo e di change management. Ha scritto vari articoli in ambito risorse umane e curato il secondo capitolo del testo “Persone e innovazione” ed. F. Angeli sui temi del cambiamento culturale a supporto dell’innovazione. E’ laureato in Economia Aziendale presso l’Università “L. Bocconi” di Milano e ha frequentato il Corso Avanzato in Management dell’E-Business presso il MIP - Politecnico di Milano.

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